Alle Details des Lebens haben sich seit der industriellen Revolution geändert, einschließlich der Veränderungen im sozialen und familiären Leben, und die Rolle der Frau in der Gesellschaft ist wie in der Vergangenheit und darüber hinaus zu einer großen, wichtigen und wirksamen Rolle geworden, insbesondere beim Ausstieg aus der Arbeit Markt und Seite an Seite mit Männern und konkurrieren in allen Arbeiten, und das ist nichts Neues. Es ist auch vor der industriellen Revolution und sogar in der Landwirtschaft, weil Frauen von Anfang an auf den Feldern und in Fabriken arbeiten und verschiedene Arbeiten, um ihren Lebensunterhalt und den Lebensunterhalt zu verdienen von ihrer Familie, auch wenn diese Arbeit nicht die Größe der Arbeit von Männern ist, aber nichts Neues.
Die Arbeit von Frauen ist hart und anstrengend, insbesondere weil der Körper von Frauen häufig ruhen muss, z. B. während der Menstruation, Schwangerschaft, Wochenbett usw., aber gleichzeitig ihre Persönlichkeit, ihr Selbstvertrauen und ihren Status in der Gesellschaft stärkt. Frauen sollen der Staat sein, wenn nicht sie selbst, wird ihre Entscheidung nicht in ihren Händen liegen.
Dies ist eine realistische Anforderung. Frauenbewegungen und Menschenrechte standen Frauen zur Seite und halfen ihnen, mit der Last von Arbeit und Leben fertig zu werden. Ich bat sie, Mutterschaftsurlaub zu nehmen, damit sie ihre Rolle als Mütter und Arbeitnehmerinnen spielen können, ohne eine dieser Rollen zu verlieren. In einigen Fällen wird die Urlaubszeit als ein Jahr definiert, beispielsweise im neunten Monat, in dem eine Frau ihr Kind bekommt, es stillt und seine Erziehung beibehält, einschließlich der von ihr festgelegten 90 Tage und 40 Tage für Sie. In allen Fällen benötigen Frauen so wenig Jahresurlaub wie möglich, bis sie geboren und graduiert sind. Aus der Zeit der Pubertät und gestillt ihr Kind, aber die Kräfte, die von den Bemühungen der Arbeitnehmerinnen profitieren, sind nicht immer tolerant, und hier müssen Frauen gefunden werden, die ihr in dieser Angelegenheit helfen, da ihr Ehemann eine Person ist, die an diese Rolle gebunden ist, gibt es keine Verantwortung, Frauen bei der Erziehung und dem Sorgerecht ihres Kindes als Ehemann dieses Vaters zu unterstützen. Das Kind, aber wenn die Arbeit des Ehemanns diese Rolle auch nicht übernehmen darf, muss die Frau auf einen zuverlässigen Verwandten oder Verwandte ihres Ehemanns zurückgreifen. wie Großmutter und Großmutter und Tante und Onkel und Onkel und so weiter, um ihr Kind zu inspizieren und auf die nächsten Leute zu achten.